Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 36 del 16 settembre 2021, ha approvato un decreto-legge che introduce misure urgenti per assicurare lo svolgimento in sicurezza del lavoro pubblico e privato mediante l’estensione dell’ambito applicativo della certificazione verde COVID-19 e il rafforzamento del sistema di screening. Di seguito le principali previsioni. Lavoro pubblico A chi […]
Nota dell’INL sulla modica introdotta dal Dl Sostegni bis alla disciplina delle causali nei contratti a termine stabilita nei CCNL. Con il comma 1 lett. a) dell’art. 41 bis è stata demandata alla contrattazione collettiva di cui all’art. 51 del D.Lgs. n. 81/2015 la possibilità di individuare specifiche esigenze per la stipula di un contratto […]
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, per il tramite della sottosegretaria Tiziana Nisini, ha comunicato, nel question time tenutosi il 15 settembre 2021 presso la Commissione lavoro alla Camera, che la Commissione europea ha dato esito positivo alla procedura autorizzativa relativa alle agevolazioni all’assunzione di giovani under 36. A questo punto bisognerà aspettare l’ufficialità e la successiva circolare […]
Con la legge n. 106 viene introdotto un ulteriore periodo di integrazione salariale ordinaria correlata all’emergenza da COVID-19, in favore dei datori di lavoro appartenenti ai settori delle industrie tessili. Le eccezioni alla fine del blocco dei licenziamenti nelle aziende tessili, del settore industria o che possono, comunque, ricorrere, alla CIGO, sono ben evidenziate nell’art. […]
Datore di lavoro e lavoratore possono firmare un accordo che vieta al dipendente di fare concorrenza all’azienda dopo la fine del rapporto di lavoro. Hai deciso di dimetterti dal tuo attuale posto di lavoro. Sei, però, consapevole di aver firmato un patto di non concorrenza che ti impedisce di lavorare presso aziende concorrenti. Reputi che […]
Il contratto di lavoro può essere eseguito al di fuori dei locali aziendali sia tramite lo smart working che tramite il telelavoro. Sei un lavoratore dipendente di un’azienda che produce software. La tua prestazione di lavoro viene svolta interamente attraverso il personal computer. Vorresti lavorare da casa al fine di evitare lo stress degli spostamenti […]
Lo Studio Balillo resterà chiuso per la pausa estiva dal 11 agosto al 31 agosto. Con l’occasione, vi inviamo i più cordiali Saluti ed un augurio di Buone Ferie!
Il lavoratore può richiedere il pagamento del periodo feriale non goduto solo se cessa il rapporto di lavoro. Leggendo l’ultima busta paga, ti sei reso conto che hai tantissimi giorni di ferie accumulati. Ormai, dubiti che riuscirai a smaltirli perché, vista la mole di lavoro che devi mandare avanti, è quasi impossibile assentarsi per tutti […]