Archivio Maggio 2019

Cassaintegrazione – CIGO: quando spetta

[ 30 Maggio,2019 ]

Quali sono le ipotesi che danno diritto alla Cigo cassaintegrazione ordinaria, come provare la spettanza dell’integrazione salariale. Le integrazioni salariali sono una forma di sostegno al reddito del lavoratore: spettano quando si verificano eventi, non imputabili alla volontà del datore di lavoro o del dipendente, che rendono impossibile eseguire l’attività lavorativa. I principali tipi d’intervento […]

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Licenziamento durante la malattia: quando è possibile?

[ 27 Maggio,2019 ]

Il dipendente in malattia ha diritto alla conservazione del posto di lavoro, ma esistono casi in cui può comunque essere licenziato E’ possibile il licenziamento del lavoratore durante la malattia? Questo è un dubbio molto frequente e del tutto lecito nell’ambito del diritto del lavoro. Il dipendente in malattia infatti gode di una particolare protezione […]

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L’impugnabilità dei verbali di conciliazione in sede sindacale secondo il Tribunale di Roma [E.Massi]

[ 27 Maggio,2019 ]

Il Tribunale di Roma ha affermato che le rinunce e transazioni contenute in un verbale di conciliazione, sottoscritto in sede sindacale, sono impugnabili laddove il CCNL non disciplini l’istituto della conciliazione e la sua procedura. Con la sentenza n. 4354 dell’8 maggio 2019, destinata a far crescere un  dibattito tra gli operatori, il Tribunale di […]

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L’importanza della disciplina contrattuale nel cambio d’appalto e le tutele dei lavoratori

[ 27 Maggio,2019 ]

Il cambio d’appalto è quel fenomeno tale per cui una specifica attività, dapprima affidata da una società committente ad una società appaltatrice, viene successivamente data in gestione ad un nuovo appaltatore. Requisito essenziale per la genuinità dell’appalto è l’assunzione a proprio rischio della gestione dello stesso da parte dell’appaltatore. L’appaltatore, con la stipulazione del contratto […]

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Doppio part-time: regole, tassazione, riposi e limiti di orario

[ 24 Maggio,2019 ]

Quali limiti ha il lavoratore con un doppio part-time e cosa succede a livello fiscale? Ecco cosa sapere in caso di due part-time insieme. Il lavoratore dipendente con un doppio part-time deve considerare una serie di aspetti su cui è bene prestare la massima attenzione. Entrambi attengono al benessere fisico ed economico del lavoratore. Il […]

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Prodotti agricoli: la vendita è possibile anche se i prodotti sono di un’altra azienda

[ 23 Maggio,2019 ]

In materia di vendita al dettaglio di prodotti agricoli, la legge di Bilancio 2019 (L. n. 145/2018) ha introdotto modifiche all’articolo 4, comma 1, del decreto legislativo 18 maggio 2001, n. 228, relativo all’orientamento e modernizzazione del settore agricolo. A tal proposito, con la Circolare n. 76 pubblicata ieri sul proprio sito istituzionale, l’Inps ha […]

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Disoccupato e inoccupato: qual è la differenza?

[ 17 Maggio,2019 ]

Che differenza c’è tra disoccupato e inoccupato e quali effetti ci sono nei rapporti di lavoro soprattutto in tema di agevolazioni? Qual è la differenza tra disoccupato e inoccupato? Quasta domanda ci viene spesso posta sul sito e il tema non è scontato se si pensa che nel linguaggio comune i due termini vengono spesso […]

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Lavoro stagionale: cos’è e come funziona

[ 14 Maggio,2019 ]

Cosa si intende per lavoro stagionale e quali particolarità ha nella gestione dei contratti, soprattutto quelli a tempo determinato L’estate si avvicina e sempre di più sentiremo parlare di lavoro stagionale: camerieri, bagnini, autisti in località turistiche. Queste ed altre sono le mansioni che si concentrano in 3-4 mesi all’anno, coincidenti soprattutto con le vacanze […]

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