Lavoro intermittente: cos’è?
Le recenti riforme che hanno interessato il rapporto di lavoro a tempo determinato hanno riportato le aziende a guardare con interesse al lavoro intermittente. Ci sono dei casi in cui le aziende cercano personale in […]
Le recenti riforme che hanno interessato il rapporto di lavoro a tempo determinato hanno riportato le aziende a guardare con interesse al lavoro intermittente. Ci sono dei casi in cui le aziende cercano personale in […]
Limiti al prelievo, all’utilizzo, ai versamenti ed ai pagamenti: le novità in arrivo e quelle già in vigore. La stretta sull’uso dei contanti non è incominciata oggi, con la manovra finanziaria presentata dal Governo e […]
Un’analisi approfondita dei vari tipi di incentivi del tirocinio professionalizzante che mette in evidenza le particolarità della stessa e le questioni operative. Sta prendendo sempre più piede nel nostro Paese il ricorso all’apprendistato professionalizzante per […]
Il licenziamento per scarso rendimento è il recesso unilaterale del datore dal rapporto di lavoro a causa di una condotta del lavoratore. Cosa si intende per licenziamento per scarso rendimento e come funziona? Partiamo dal […]
Nuovo orientamento dell’Agenzia delle Entrare sulla detassazione dei premi di produzione 2019 erogati in esecuzione di contratti aziendali Laddove l’azienda stipuli accordi non in linea con la disciplina normativa riguardante la detassazione dei premi di […]
Nella nuova Legge di Bilancio sono stati inseriti molti interventi per il settore primario. Il Neoministro Bellanova:” No a nuove tasse con l’azzeramento dell’Irpef agricola, interventi per giovani, donne e Made in Italy”. Il Ministro […]
La Corte di Cassazione ha affermato la ammissibilità della ripetizione del patto di prova pur se il lavoratore ha avuto altri rapporti con il proprio datore, qualora risulti dimostrata l’esigenza dell’imprenditore di effettuarne un’ulteriore verifica. […]
Come funziona il licenziamento per giustificato motivo oggettivo e quali sono le giustificazioni per porcedere a questo tipo di licenziamento. Nei casi di risoluzione del rapporto di lavoro la scelta di recedere dal contratto può […]