L’unità operativa deve essere sempre censita ai fini della gestione degli obblighi contributivi, al contrario l’unità produttiva andrà censita e valorizzata nel flusso uniemens solo qualora l’articolazione aziendale presenti autonoma fisionomia; potrà quindi accadere che la particella aziendale, diversa dalla sede principale, sia contemporaneamente unità operativa e unità  produttiva o sia unità operativa ma non […]

“La produzione in giudizio di una lettera di licenziamento priva di sottoscrizione alcuna o munita di sottoscrizione proveniente da persona diversa dalla parte che avrebbe dovuto sottoscriverla equivale a sottoscrizione, purché tale produzione avvenga ad opera della parte stessa nel giudizio pendente nei confronti del destinatario della lettera di licenziamento». Così si è espressa la […]

Lo Stato e le altre Amministrazioni Pubbliche possono erogare alle imprese, nel rispetto di determinati limiti degli aiuti di stato. Il limite massimo previsto per ogni impresa beneficiaria deve rispettare la regola del “de minimis” quantificabile in € 200.000 nell’arco dei tre esercizi finanziari precedenti la richiesta, ad esclusione del settore agricolo e quello della […]

Con la sentenza n. 13196 del 25 maggio 2017, la Corte di Cassazione ha ribadito un concetto fondamentale: in presenza di un rapporto di lavoro costituito a tempo parziale, il datore di lavoro non può, inserendo il divieto nel regolamento aziendale, impedire al lavoratore di sottoscrivere un altro contratto di lavoro. Tale divieto non può […]

A partire dal 18 aprile 2017, l’Agenzia delle Entrate ha reso disponibile il 730 on-line precompilato. I soggetti interessati alla fruizione di tale servizio, dovranno munirsi del pin dispositivo Inps oppure del pin dell’Agenzia delle Entrate. Entrambi i pin possono essere richiesti direttamente dal sito internet oppure direttamente in sede. Con la Circolare n.7 l’Agenzia […]

Al fine di incentivare il reinserimento lavorativo di lavoratori che versino in uno stato di disoccupazione il Legislatore ha istituito un incentivo contributivo a favore dei datori di lavoro che decidano di impiegare, con rapporto di lavoro stabile (a tempo indeterminato) e a tempo pieno, lavoratori che siano percettori di indennità di disoccupazione. Istituito con […]

Con la sentenza n. 22148 depositata l’8 maggio 2017, la Terza sezione penale conferma la condanna alla pena di € 600 di ammenda per la datrice di lavoro rea di aver installato, all’interno di un negozio di scarpe, due telecamere senza il preventivo passaggio in sede sindacale e senza l’autorizzazione della Direzione territoriale del lavoro. […]

Il placement di Ca’ Foscari affila le armi per favorire l’incontro perfetto tra i brand più importanti e un gruppo di laureandi e laureati cafoscarini formati e preparat