Lo Studio Balillo si occupa di:

CONSULENZA DEL LAVORO

Assistiamo il cliente nel/la:

• Apertura, variazione e cessazione delle posizioni aziendali presso:
  – Istituti Previdenziali (matricola INPS) ed Assistenziali (pat INAIL);
  – Casse Edile, per le aziende operanti nel settore dell’edilizia;
  – INPS, con predisposizione e trasmissione della DA per l’iscrizione delle aziende agricole e attribuzione del CIDA;
  – ENPAIA, per la gestione dei rapporti di lavoro con gli impiegati agricoli;
  – Enti previdenziali complementari e Fondi integrativi.
• Contrattualistica aziendale da applicare:
  – scelta e applicazione del CCNL anche nei cambi di appalto;
  – accordo di armonizzazione per la sostituzione del CCNL applicato;
  – contrattazione di secondo livello: – territoriale; – aziendale; – di prossimità.
• Gestione del personale:
  – costituzione, svolgimento e cessazione del rapporto di lavoro;
  – definizione delle tipologie di assunzioni e agevolazioni;
  – gestione del rapporto di lavoro con i DIRIGENTI;
  – assistenza nei procedimenti di certificazione dei contratti;
  – gestione dell’obbligo di assunzione dei disabili/categorie protette al superamento delle soglie dimensionali previste dalla Legge;
  – assistenza e gestione dell’obbligo di versamento del t.f.r. presso il Fondo di Tesoreria INPS al verificarsi del superamento della soglia dimensionale prevista dalla Legge;
  – gestione completa del contratto di lavoro al verificarsi degli eventi di malattia, congedo di maternità, congedo matrimoniale, aspettative non retribuite, ecc.;
  – predisposizione e trasmissione telematica all’INAIL delle denunce di infortuni;
  – procedure di trasferimenti e distacco di lavoratori;
  – procedure e licenziamenti disciplinari con predisposizione e affissione del codice disciplinare;
  – procedure di accesso agli ammortizzatori sociali;
  – procedure di licenziamento individuale, plurimo e collettivo;
  – assistenza nelle Conciliazioni in sede sindacale o presso la ITL;
  – assistenza per la predisposizione dell’accordo preventivo con le organizzazioni sindacali o, in mancanza, dell’autorizzazione amministrativa da richiedere alla ITL per l’installazione di impianti audiovisivi.
• Contenzioso amministrativo e previdenziale a seguito di visita ispettiva:
  – redazione di ricorsi avverso verbali di accertamento;
  – assistenza in ipotesi di provvedimenti ispettivi che dispongono la sospensione dell’attività imprenditoriale;
  – assistenza in ipotesi di provvedimenti ispettivi che dispongono la diffida obbligatoria e/o accertativa per crediti patrimoniali;
  – assistenza in ipotesi di Conciliazione monocratica.

ELABORAZIONE DATI

L’attività di elaborazione dati prevede:

• Elaborazione degli stipendi per i lavoratori subordinati con predisposizione del LUL mensile e stampa laser dei cedolini paga.
• Elaborazione dei compensi per i lavoratori parasubordinati.
• Calcolo dei contributi e trasmissione telematica all’INPS, delle denunce mensili UNIEMENS e di quelle trimestrali DMAG per la manodopera agricola.
• Trasmissione telematica all’Agenzia delle Entrate attraverso il canale ENTRATEL, degli F24 per il pagamento dei contributi.
• Calcolo dei contributi e accantonamenti, con trasmissione telematica alle Casse edili provinciali delle denunce mensili per gli operai edili.
• Calcolo dei contributi e accantonamenti, con trasmissione telematica all’ENPAIA delle denunce mensili per gli impiegati agricoli.
• Predisposizione e trasmissione telematica delle denunce agli Enti che gestiscono i Fondi di previdenza complementare.
• Elaborazione e predisposizione mensile dei prospetti di prima nota, dettagliati e personalizzabili anche per centro di costo e/o con ratei (ferie, permessi, t.f.r. e mensilità aggiuntive), necessari per le registrazioni in contabilità generale del costo del lavoro.
• Elaborazione e predisposizione dei prospetti mensili e/o di periodo, relativi al costo del lavoro a consuntivo.
• Elaborazione e predisposizione dei prospetti relativi all’accantonamento annuale del t.f.r..
• Elaborazione e predisposizione dei prospetti annuali per la compilazione delle dichiarazioni IRAP e Studi di settore.
• Elaborazione e predisposizione dei prospetti di analisi relativi al calcolo presuntivo del costo del lavoro.
• Calcolo annuale dell’Autoliquidazione con trasmissione telematica all’INAIL.
• Elaborazione annuale dei modelli CU con trasmissione telematica all’Agenzia delle Entrate.
• Elaborazione annuale dei modelli 770 con trasmissione telematica all’Agenzia delle Entrate.
• Gestione delle Vertenze di lavoro quale CTP e/o CTU (Tribunale civile, sez. lavoro) con calcolo delle differenze retributive per la definizione dei crediti di lavoro.